Después de cierto tiempo laborando en una empresa, cada trabajador tiene derecho a varios de vacaciones, con prima vacacional incluida, que por ley le corresponden. Y estas van aumentando conforme pasan los años trabajados en el lugar al que prestes tus servicios, Es por eso que te decimos a partir de qué momento puedes pedir algunos o todos los días de vacaciones que necesites en este 2025.
Si tienes planeado hacer un viaje con tu familia o amigos, o simplemente quieres descansar, debes informarte bien antes de realizar cualquier plan. Si notas que tus derechos laborales son violentados, puedes denunciar los abusos con las autoridades correspondientes.
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¿A partir de cuándo puedo pedir vacaciones en mi trabajo?
Antes de llegar con la persona indicada a la que tienes que informarle de tus vacaciones, debes saber que no puedes solicitarlas en cualquier momento de tus primeras semanas o meses. La Ley Federal del Trabajo (LFT) indica en el artículo 76 que puedes pedir un periodo de vacaciones una vez que tengas un año de servicio con la empresa en la que te encuentres.
¿Cuántos días de vacaciones tengo por ley?
Por si no lo sabías, en el 2022, la Cámara de Diputados aprobó una reforma laboral, la cual le daba un aumento de días de vacaciones a los trabajadores de México. Antes de que esta reforma viera el visto bueno del poder legislativo, las personas sólo tenían 6 de vacaciones.
A partir de esta reforma, los días cambiaron, y también aumentan entre más años tengas prestando tus servicios en el mismo lugar. Si vas a solicitar días de descanso, que por derecho te corresponden, toma en cuenta la siguiente lista de acuerdo a tu tiempo laborado:
- 1 año de servicio te da derecho a 12 días de vacaciones.
- 2 años de servicio te da derecho a 14 días de vacaciones.
- 3 años de servicio te da derecho a 16 días de vacaciones.
- 4 años de servicio te da derecho a 18 días de vacaciones.
- 5 años de servicio te da derecho a 20 días de vacaciones.
- De 6 a 10 años de servicio tienes derecho a 22 días de vacaciones.
- De 11 a 15 años de servicio tienes derecho a 24 días de vacaciones.
- De 16 a 20 años de servicio tienes derecho a 26 días de vacaciones.
- De 21 a 25 años de servicio tienes derecho a 28 días de vacaciones.
- De 26 a 30 años de servicio tienes derecho a 30 días de vacaciones.
- De 31 o más años servicio tienes derecho a 32 días de vacaciones.
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